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Formations par Alternance

Formations

Bac Pro CGEH Conduite et gestion de l'entreprise hippique

Secteur(s) professionnel(s) :   Agriculture-Elevage
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Le Bac Pro CGEH

C'est un diplôme préparé en 2 ou 3 ans :
  • 2nde pro "productions"
  • 1ère CGEH
  • Terminale CGEH
L’entrée en formation peut se faire en classe de 2nde ou de 1ère.

Rencontre avec le responsable de la formation, test de positionnement (niveau galop 4 pour entrée en seconde et galop 5 pour entrée en première) et entretien pour valider l’inscription.

Un cursus en alternance scolaire de 3 ans qui représente 1 900h de formation. Soit environ 17 semaines de présence à l’école par an et environ 20 de semaines de stage.

Un calendrier est fourni en début d’année.

Il s’agit d’une formation par alternance scolaire. Le stage est réglementé par la convention de stage. La politique de stage évolue sur les 3 ans de formation afin de correspondre aux besoins du diplôme préparé. Les stages doivent être effectués en établissements hippiques en essayant de voir, sur le cursus, différentes activités : enseignement, grooming, pension de chevaux, élevage…

Objectifs

  • Affiner ou confirmer sa voie professionnelle.
  • Acquérir des connaissances générales, scientifiques, techniques et économiques.
  • Acquérir des savoir-faire et développer des compétences.
  • Appréhender la sécurité en milieu professionnel et le bien-être animal.
  • Développer des compétences, des connaissances sur la conduite et la gestion d’une entreprise hippique
  • Obtenir une qualification de niveau 4. (Ministère de l‘Agriculture)

Compétences Acquises

Durant toute sa formation, le jeune développera des compétences :
  • Pilotage d’une entreprise hippique et de changement de système dans un contexte évolutif.
  • Réalisation de choix techniques par la connaissance des sols et de la biodiversité.
  • Gestion d’une cavalerie (alimentation, reproduction, sélection, soins, renouvellement)
  • Gestion du travail des chevaux
  • Conduite d’une production fourragère
  • Maintenance des bâtiments, installation et équipements
  • Gestion de l’entreprise hippique, de l’organisation du temps de travail et des relations humaines.
  • Commercialisation des produits d’une activité hippique et notions de filières dans un contexte de durabilité

Évaluation

L’évaluation se fait par du contrôle continu en cours de formation CCF (sur les années de 1ère et Terminales) et d’épreuves terminales écrites et orales.
Fiche formation détaillée
Tarifs Scolarité

Débouchés possibles

Insertion professionnelle :

  • Salarié d’entreprise hippique (pouvant déboucher sur des postes à responsabilité)
  • Groom
  • Animation et enseignement après une formation complémentaire (Animateur Equitation, Enseignant d’Equitation)

Poursuites de formation :

  • BTSA.(ACSE , PA …)
  • Formation spécialisée : « Certificat de Spécialisation ».